Ocena jakości surowców i towarów wytwarzanych w przedsiębiorstwie produkcyjnym – to najważniejsze zadanie kontrolera jakości. W 2017 r. osoby zatrudnione na tym stanowisku mogły liczyć na przeciętne wynagrodzenie w wysokości 3800 zł brutto. Co czwarty kontroler jakości zarabiał ponad 4500 zł brutto.
Na czym polega praca kontrolera?
Dokładność, pracowitość i zaangażowanie – to najważniejsze cechy, jakimi powinien wykazywać się specjalista z zakresu kontroli jakości. Liczą się również: wiedza fachowa i doświadczenie. Odpowiednie przygotowanie i predyspozycje umożliwiają wykonywanie zadań, takich jak:
- Troska o jakość produktów
Osoba zatrudniona na stanowisku kontrolera sprawdza jakość surowców, z których wytwarza się określone przedmioty, urządzenia itd. Analizuje każdy etap produkcji, aby przyszli nabywcy otrzymywali to, co najlepsze.
- Aktualizowanie wiedzy na temat wymogów jakościowych
Ważne, by kontroler na bieżąco analizował normy produkcyjne wynikające np. z przepisów prawa (polskiego lub unijnego). W przeciwnym razie firma może ponieść duże straty w związku z wycofaniem wadliwej partii ze sprzedaży.
- Określenie wymagań jakościowych produktów
Praca kontrolera ds. jakości polega również na wskazaniu głównych cech i właściwości, jakimi powinny odznaczać się produkty. Ważne, by specjalista uwzględniał przy tym m.in. europejskie normy ISO. Dzięki ustaleniu wymagań jakościowych możliwe jest określenie procedur działania dla każdego stanowiska.
- Prowadzenie dokumentacji
Kontroler jakości wykonuje swoje obowiązki nie tylko w hali produkcyjnej, ale również w biurze. Do zadań osób zatrudnionych na tym stanowisku należy także uzupełnianie dokumentów. Wymaga to sumienności i skrupulatności.
- Dokonywanie okresowych ocen jakości
W gestii kontrolera leży także analizowanie wyników pracy konkretnego działu czy pojedynczych osób. Opinia specjalisty może wpłynąć np. na decyzję kierownictwa o przyznaniu premii itd.
Ocena okresowa pracownika – jakie są jej kryteria?
- Współpraca z działem zajmującym się inżynierią procesu
Dzięki porozumieniu kontrolerów jakości i specjalistów organizujących produkcję firma może realizować normy ustalone na dany okres.
Normy pracy – jaką pełnią funkcję?
Kontroler jakości – zarobki
3800 zł brutto – na takie przeciętne miesięczne wynagrodzenie mogły liczyć osoby specjalizujące się w kontroli jakości. Zdecydowana większość z nich (ponad 95%) wykonywała obowiązki na podstawie umowy o pracę. Pensja pracowników etatowych była pomniejszana o wszystkie składki ZUS i zaliczkę na podatek dochodowy.
Składki ZUS od umowy o pracę w 2018 roku
Pracodawcy oferowali również dodatkowe, np. pozapłacowe formy wynagradzania. Benefity, które kontrolerzy jakości otrzymywali najczęściej, to np.: dofinansowanie zajęć sportowych (21%), prywatna opieka medyczna (19%), świadczenia socjalne (19%) oraz bony towarowe (15%). Połowa zatrudnionych regularnie dostawała premie.
Dane pochodzą z serwisu zarobki.pracuj.pl i dotyczą wynagrodzeń w roku 2017: https://zarobki.pracuj.pl/stanowiska.