W jakiej branży zarabia się najwięcej? - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Pracuj.pl

IT, doradztwo / konsulting, strategia / BI – to obszary, w których w 2017 r. można było liczyć na atrakcyjne zarobki. Poziom płac zależy jednak nie tylko od branży. Kompetencje pracownika i renoma firmy również mają duże znaczenie.   

Dobre zarobki – co to znaczy?

5000 zł brutto za miesiąc pracy to dużo czy niewiele? Punkt widzenia zależy w tym przypadku od oczekiwań i możliwości pracownika. „Najlepiej płatna praca” – pod tym pojęciem każdy może rozumieć coś innego. Ważne, by wynagrodzenie, jakie otrzymujesz, było satysfakcjonujące, adekwatne do wysiłku, a także proporcjonalne do doświadczenia i płac w branży.   

Dobre zarobki – co to znaczy?

Od czego zależy wysokość Twojej pensji?

Dyplom ukończenia studiów, dodatkowe kwalifikacje, znajomość języków obcych, doświadczenie, wielkość firmy, wyniki pracy – wszystko to wpływa na wysokość pensji. Znaczenie mają również regulacje prawne, dotyczące np. płacy minimalnej, potrąceń z wynagrodzenia lub zasad wynagradzania pracowników jednostek sfery budżetowej.  

Wynagrodzenie brutto w Polsce – od czego zależy?

Dochodowe branże

Wysokość płac zależy także od branży – np. od tempa rozwoju konkretnej dziedziny i zapotrzebowania na specjalistów. Obszary, które w 2017 r. gwarantowały atrakcyjne zarobki, to:

  • IT – 6600 zł brutto

Pracownicy IT to zarówno starsi programiści Java z przeciętnymi miesięcznymi wynagrodzeniami w wysokości 13 000 zł brutto, jak i młodsi administratorzy IT zarabiający 4200 zł brutto na miesiąc.

  • Doradztwo / konsulting – 6300 zł brutto

10 000 zł brutto – tyle w 2017 r. wynosiła mediana płac na stanowisku: doradca podatkowy z biegłym językiem obcym. Oznacza to, że połowa pracowników zarabiała poniżej, a połowa – powyżej tej kwoty. HR advisorzy osiągali przeciętne pensje w wysokości 6500 zł brutto.

  • Strategia / BI – 6000 zł brutto

Zarobki w obszarze: strategia / BI zależały w znacznej mierze od doświadczenia. Pracownicy zatrudnieni na stanowisku: data analyst, mający staż krótszy niż 3 lata, zarabiali przeciętnie 5000 zł brutto. Po upływie 3 lat zarobki wzrastały do 8000 zł brutto.

  • Marketing – 5700 zł brutto

11 000 zł brutto – tyle w 2017 r. wynosiła przeciętna miesięczna pensja brand managera. Specjalista SEO otrzymywał 5400 zł brutto, a marketing manager – 10 500 zł brutto.

  • Nieruchomości – 5700 zł brutto

Administratorzy nieruchomości zarabiali przeciętnie 4300 zł brutto miesięcznie, kierownicy techniczni obiektu – 7000 zł brutto, a zarządcy nieruchomości – 8500 zł brutto.

  • Public Relations – 5500 zł brutto

W 2017 r. osoba zatrudniona na stanowisku: specjalista ds. PR zarabiała przeciętnie 5400 zł brutto. PR manager mógł liczyć na pensję na poziomie 8300 zł brutto.

W jakich kategoriach zarobimy najwięcej?

Przedstawione dane stanowią wynik analizy ankiet wypełnionych w 2017 r. przez użytkowników serwisu zarobki.pracuj.pl.

Zbyt niskie czy satysfakcjonujące – co sądzisz o swoich zarobkach?

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 28.01.2019
    Spedytor krajowy i międzynarodowy – podobieństwa i różnice

    W 2017 r. spedytor pracujący w transporcie międzynarodowym ze specjalizacją FTL zarabiał przeciętnie 6000 zł brutto na miesiąc. Wynagrodzenie spedytora krajowego wynosiło przeciętnie 4900 zł brutto. Różnice pojawiają się nie tylko w kwestii zarobków, ale również wymagań. Od osoby pracującej w transporcie międzynarodowym częściej oczekuje się znajomości języków obcych.

  • 27.01.2019
    Informatyk a programista – czy to ten sam zawód?

    Programista programuje, a informatyk… Laikowi trudno precyzyjnie określić obowiązki specjalistów z branży IT. Osoba, która posiada dyplom ukończenia informatyki, może zajmować się wąską dziedziną, jaką jest programowanie. Zanim jednak zacznie robić to zawodowo, powinna zdobywać i rozwijać dodatkowe umiejętności.

  • 27.01.2019
    Top 10 stanowisk, na których zarobisz powyżej 9000 zł

    IT, marketing, prawo, nieruchomości – to obszary, w których można liczyć na atrakcyjne zarobki. Wysokość pensji zależy nie tylko od branży. Do decydujących czynników należy m.in. znajomość języków obcych, doświadczenie zawodowe i osiągane wyniki

28.01.2019
Spedytor krajowy i międzynarodowy – podobieństwa i różnice

W 2017 r. spedytor pracujący w transporcie międzynarodowym ze specjalizacją FTL zarabiał przeciętnie 6000 zł brutto na miesiąc. Wynagrodzenie spedytora krajowego wynosiło przeciętnie 4900 zł brutto. Różnice pojawiają się nie tylko w kwestii zarobków, ale również wymagań. Od osoby pracującej w transporcie międzynarodowym częściej oczekuje się znajomości języków obcych.

27.01.2019
Informatyk a programista – czy to ten sam zawód?

Programista programuje, a informatyk… Laikowi trudno precyzyjnie określić obowiązki specjalistów z branży IT. Osoba, która posiada dyplom ukończenia informatyki, może zajmować się wąską dziedziną, jaką jest programowanie. Zanim jednak zacznie robić to zawodowo, powinna zdobywać i rozwijać dodatkowe umiejętności.

27.01.2019
Top 10 stanowisk, na których zarobisz powyżej 9000 zł

IT, marketing, prawo, nieruchomości – to obszary, w których można liczyć na atrakcyjne zarobki. Wysokość pensji zależy nie tylko od branży. Do decydujących czynników należy m.in. znajomość języków obcych, doświadczenie zawodowe i osiągane wyniki

Najnowsze w kategorii: Porady zarobkowe

  • 26.01.2019
    Jakie są formy zapłaty za nadgodziny?

    Pracodawca oczekuje, że zostaniesz po godzinach? Pamiętaj, że przysługuje Ci rekompensata. Zapłata za nadgodziny to dodatek do wynagrodzenia lub czas wolny. Brak rekompensaty stanowi naruszenie praw pracowniczych.  

  • 25.01.2019
    Dlaczego warto uczyć się od sportowców?

    Śledząc kariery sportowców, można obserwować ich wzloty i upadki, a także podziwiać wytrwałość i upór w dążeniu do celu - mimo ograniczeń, kłopotów osobistych i zdrowotnych.  Osoby, które realizują się w sporcie, często posiadają cechy idealnego pracownika. Być może właśnie dlatego po zakończeniu kariery sportowej spełniają się na przykład w biznesie.

26.01.2019
Jakie są formy zapłaty za nadgodziny?

Pracodawca oczekuje, że zostaniesz po godzinach? Pamiętaj, że przysługuje Ci rekompensata. Zapłata za nadgodziny to dodatek do wynagrodzenia lub czas wolny. Brak rekompensaty stanowi naruszenie praw pracowniczych.  

25.01.2019
Dlaczego warto uczyć się od sportowców?

Śledząc kariery sportowców, można obserwować ich wzloty i upadki, a także podziwiać wytrwałość i upór w dążeniu do celu - mimo ograniczeń, kłopotów osobistych i zdrowotnych.  Osoby, które realizują się w sporcie, często posiadają cechy idealnego pracownika. Być może właśnie dlatego po zakończeniu kariery sportowej spełniają się na przykład w biznesie.