Dyrektor handlowy – ile zarabia i co robi? - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Pracuj.pl

Dobrze płatna i związana z dużą odpowiedzialnością – taka jest posada dyrektora handlowego. W 2018 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie na tym stanowisku wynosiło 21 500 zł brutto. 

Kto może zostać dyrektorem handlowym?

Posadę dyrektora handlowego może objąć osoba, która ukończyła ekonomię. W pełnieniu obowiązków potrzebna jest także wiedza z zakresu zarządzania, którą można zdobyć np. na studiach MBA (Master of Business Administration). Przydatne mogą okazać się też kompetencje uzyskane w wyniku zgłębiania psychologii biznesu.  

Jakie studia podyplomowe pomogą Ci zostać menedżerem?

Wykształcenie to istotne, ale nie jedyne kryterium. Od dyrektora oczekuje się także doświadczenia w dziale handlowym i zarządzaniu oraz doskonałej znajomości określonej branży, takiej jak np. FMCG, artykuły przemysłowe, farmacja itd. Ważne, by kandydat na wysokie stanowisko wykazywał również biegłą znajomość języka obcego / języków obcych. 

Języki obce w pracy

Istotną rolę odgrywają kompetencje miękkie, a zwłaszcza umiejętności negocjacyjne, opanowanie, wysoko rozwinięte kompetencje społeczne i kultura osobista, dynamizm, odporność na stres i determinacja oraz konsekwencja w dążeniu do celu.   

Obowiązki dyrektora

Praca dyrektora handlowego jest wymagająca i bywa stresująca. Podstawowe zadania, jakie wypełnia osoba zarządzająca działem handlu, to: 

  • tworzenie polityki handlowej firmy (ustalanie reguł odnoszących się do asortymentu, cen oraz działań promocyjnych);
  • budowanie zespołu (czuwanie nad przebiegiem rekrutacji i współtworzenie oferty szkoleń pracowniczych);
  • zarządzanie działem handlowym i koordynowanie jego pracy (motywowanie pracowników, wyznaczanie celów zespołowych i indywidualnych, zachęcanie podwładnych do aktywności);
  • opracowywanie planów sprzedaży i sprawowanie nadzoru nad ich realizacją;
  • inicjowanie działań zmierzających do poprawy wyników sprzedaży;
  • negocjowanie warunków umów handlowych;
  • ocena skuteczności podejmowanych działań; 
  • budowanie relacji z partnerami biznesowymi;
  • analizowanie sytuacji panującej na rynku i monitorowanie działań konkurencji;
  • współpraca z zarządem firmy oraz z innymi działami przedsiębiorstwa;
  • reprezentowanie firmy w relacjach z instytucjami państwowymi;
  • czuwanie nad tym, by działania handlowe podejmowane przez przedsiębiorstwo były zgodne z prawem. 

Zarobki dyrektora handlowego

21 500 zł brutto – tyle w 2018 r. wynosiło przeciętne miesięczne wynagrodzenie, na jakie mógł liczyć dyrektor zakupów. Znaczna część przedstawicieli tego stanowiska otrzymywała także benefity. Wśród najczęściej przyznawanych dodatków pozapłacowych znajdowały się: służbowy samochód do celów prywatnych (87%), służbowy telefon do celów prywatnych (84%), dofinansowanie zajęć sportowych (37%) oraz dofinansowanie szkoleń/kursów (36%). 

Pozieleniejesz z zazdrości – oto najfajniejsze benefity pracownicze

Tak wynika z analizy ankiet wypełnionych w 2018 r. przez użytkowników serwisu zarobki.pracuj.pl

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 20.07.2019
    Prace interwencyjne – pytania i odpowiedzi

    Prace interwencyjne stanowią jedną z form aktywizacji zawodowej proponowanych przez powiatowe urzędy pracy. Aby skorzystać ze wsparcia, należy uzyskać status osoby bezrobotnej.  

  • 19.07.2019
    PPE i PPK – co warto wiedzieć o programach oszczędnościowych?

    PPE i PPK to formy długotrwałego oszczędzania na cele emerytalne, które realizowane są w firmach. Główną różnicą pomiędzy nimi jest obligatoryjność – pracodawca nie ma obowiązku tworzenia PPE, natomiast jest zobowiązany do stworzenia PPK. Oba rozwiązania służą systematycznemu gromadzeniu środków pieniężnych, które pracownik będzie mógł wykorzystać w określonym wieku.

  • 18.07.2019
    Kasjer bankowy – jak nim zostać?

    Przyjmowanie wpłat i dokonywanie wypłat gotówkowych, sprzedaż papierów wartościowych, wymiana walut – to przykładowe zadania, jakie wykonuje kasjer bankowy. Od kandydatów na to stanowisko pracodawcy zwykle oczekują wyższego wykształcenia, zdobytego np. na kierunku: bankowość. 

20.07.2019
Prace interwencyjne – pytania i odpowiedzi

Prace interwencyjne stanowią jedną z form aktywizacji zawodowej proponowanych przez powiatowe urzędy pracy. Aby skorzystać ze wsparcia, należy uzyskać status osoby bezrobotnej.  

19.07.2019
PPE i PPK – co warto wiedzieć o programach oszczędnościowych?

PPE i PPK to formy długotrwałego oszczędzania na cele emerytalne, które realizowane są w firmach. Główną różnicą pomiędzy nimi jest obligatoryjność – pracodawca nie ma obowiązku tworzenia PPE, natomiast jest zobowiązany do stworzenia PPK. Oba rozwiązania służą systematycznemu gromadzeniu środków pieniężnych, które pracownik będzie mógł wykorzystać w określonym wieku.

18.07.2019
Kasjer bankowy – jak nim zostać?

Przyjmowanie wpłat i dokonywanie wypłat gotówkowych, sprzedaż papierów wartościowych, wymiana walut – to przykładowe zadania, jakie wykonuje kasjer bankowy. Od kandydatów na to stanowisko pracodawcy zwykle oczekują wyższego wykształcenia, zdobytego np. na kierunku: bankowość. 

Najnowsze w kategorii: Raporty i trendy płacowe

  • 18.07.2019
    Dziennikarz – czy trzeba ukończyć studia, aby nim zostać?

    Potrafi rozmawiać z ludźmi i uzyskiwać odpowiedzi na pytania nurtujące opinię społeczną. Jego czujne zmysły wyłowią każdą ciekawą informację, a niezwykły refleks sprawi, że news zostanie błyskawicznie rozpowszechniony. Karierę dziennikarską rozpoczynają nie tylko absolwenci dziennikarstwa i polonistyki, ale również ekonomiści, historycy czy dietetycy. Oprócz talentu trzeba posiadać warsztat, który zdobywa się m.in. na studiach i podczas praktyk. 

  • 17.07.2019
    Notariusz – jak nim zostać?

    Funkcja notariusza jest zarezerwowana dla absolwentów prawa, którzy ukończyli aplikację i zdali egzamin państwowy. Uzyskanie uprawnień zawodowych poprzedza okres nauki i praktyki. Spróbuj swoich sił w tej profesji, jeśli cechuje Cię skrupulatność, cierpliwość i umiejętność panowania nad stresem. 

  • 16.07.2019
    W 2018 r. wzrosła liczba pracujących osób

    Jak podaje Główny Urząd Statystyczny, najwyższą liczbę osób pracujących odnotowano pod koniec pierwszego kwartału, a najniższą – pod koniec ostatniego kwartału 2018 r. Niemal trzy czwarte zatrudnionych pracowało w jednostkach sektora prywatnego. 

18.07.2019
Dziennikarz – czy trzeba ukończyć studia, aby nim zostać?

Potrafi rozmawiać z ludźmi i uzyskiwać odpowiedzi na pytania nurtujące opinię społeczną. Jego czujne zmysły wyłowią każdą ciekawą informację, a niezwykły refleks sprawi, że news zostanie błyskawicznie rozpowszechniony. Karierę dziennikarską rozpoczynają nie tylko absolwenci dziennikarstwa i polonistyki, ale również ekonomiści, historycy czy dietetycy. Oprócz talentu trzeba posiadać warsztat, który zdobywa się m.in. na studiach i podczas praktyk. 

17.07.2019
Notariusz – jak nim zostać?

Funkcja notariusza jest zarezerwowana dla absolwentów prawa, którzy ukończyli aplikację i zdali egzamin państwowy. Uzyskanie uprawnień zawodowych poprzedza okres nauki i praktyki. Spróbuj swoich sił w tej profesji, jeśli cechuje Cię skrupulatność, cierpliwość i umiejętność panowania nad stresem. 

16.07.2019
W 2018 r. wzrosła liczba pracujących osób

Jak podaje Główny Urząd Statystyczny, najwyższą liczbę osób pracujących odnotowano pod koniec pierwszego kwartału, a najniższą – pod koniec ostatniego kwartału 2018 r. Niemal trzy czwarte zatrudnionych pracowało w jednostkach sektora prywatnego.