Jak zrobić karierę w policji? - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Pracuj.pl

Predyspozycje, wykształcenie i umiejętności – to elementy składowe sukcesu policjanta. O Twoich losach w formacji może zadecydować także przebieg służby oraz osiągnięcia i wyniki pracy.  

Ścieżka kariery w policji

Osoba, która pomyślnie przejdzie rekrutację, obowiązkowo odbywa ok. półroczne szkolenie podstawowe w szkole policyjnej. Przygotowanie kończy się egzaminami. Kolejny etap to służba w oddziale prewencji, trwająca 53 dni. Jest to okres adaptacji, w którym policjant odbywa 37 służb i dodatkowo przez 2 dni uczestniczy w zajęciach szkoleniowych. Następnie policjant jest kierowany do jednostki policji, gdzie wykonuje zadania zlecone przez przełożonego. Szczegółowy proces rekrutacji został przedstawiony tutaj: http://praca.policja.pl/pwp/informacje/38758,Jak-zostac-policjantem.html. Zgodnie z art. 29 Ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji, przez pierwsze 3 lata odbywa się służbę przygotowawczą. Predyspozycje, wykształcenie i umiejętności – to kluczowe czynniki decydujące o losach osoby, która zdecydowała się na karierę w policji. Niezależnie od wyższego wykształcenia oraz innych czynników, nie można rozpocząć kariery od służby w korpusie oficerów. Pierwszy awans jest możliwy po 3 latach służby. Wykształcenie wpływa jednak na szanse w rekrutacji. Absolwenci prawa, ekonomii, administracji, bezpieczeństwa narodowego lub bezpieczeństwa wewnętrznego otrzymują dodatkowo 8 punktów. Osoby, które ukończyły inne kierunki i zdobyły tytuł magistra, mogą liczyć na 6 punktów. Tytuł licencjata lub inżyniera gwarantuje 4 dodatkowe punkty.   

Droga do awansu otwiera się po określonym czasie służby w dotychczasowym stopniu:

  • posterunkowy – 1 rok,
  • starszy posterunkowy – 1 rok,
  • sierżant – 2 lata,
  • starszy sierżant – 2 lata,
  • sierżant sztabowy – 2 lata,
  • młodszy aspirant – 3 lata,
  • aspirant – 3 lata,
  • starszy aspirant – 2 lata,
  • aspirant sztabowy – 4 lata,
  • podkomisarz – 3 lata,
  • komisarz – 4 lata,
  • nadkomisarz – 4 lata,
  • podinspektor – 3 lata,
  • młodszy inspektor – 4 lata,
  • inspektor – 4 lata.

Zasady awansowania wynikają m.in. z rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji w sprawie szczegółowych praw i obowiązków oraz przebiegu służby policjantów, a także z ustawy o Policji. Chcesz rozpocząć służbę w policji? Sprawdź, jakie wymagania powinieneś spełnić.   

Płaca policjanta – ile wynosi?

Pensja funkcjonariusza policji składa się z wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatków: służbowego/funkcyjnego i za stopień. Policjanci mają prawo również do innych składników, takich jak np. mundurówka, trzynasta pensja i świadczenia wypłacane w ramach systemu socjalnego.

Wysokość miesięcznego uposażenia zależy m.in. od stażu i stopnia. Miesięczne zarobki uczestnika kursu wynoszą ok. 1950 zł netto. Policjant na początku służby zarabia 3024 zł netto. Wynagrodzenie referenta to 3353 zł netto, dzielnicowego i kontrolera ruchu drogowego – 3607 zł netto, detektywa i asystenta – 3865 zł netto, a dyżurnego i specjalisty – 4329 zł netto. Kierownik referatu zarabia 4460 zł netto, komendant powiatowy (miejski, rejonowy) – 7367 zł netto, komendant wojewódzki – 9526 zł netto, zastępca Komendanta Głównego Policji – 13 488 zł netto, a Komendant Główny Policji – 15 304 zł netto. Tak wynika z informacji udostępnionych na stronie Polskiej Policji.    

Zarobki w policji – od czego zależą?

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 28.01.2019
    Spedytor krajowy i międzynarodowy – podobieństwa i różnice

    W 2017 r. spedytor pracujący w transporcie międzynarodowym ze specjalizacją FTL zarabiał przeciętnie 6000 zł brutto na miesiąc. Wynagrodzenie spedytora krajowego wynosiło przeciętnie 4900 zł brutto. Różnice pojawiają się nie tylko w kwestii zarobków, ale również wymagań. Od osoby pracującej w transporcie międzynarodowym częściej oczekuje się znajomości języków obcych.

  • 27.01.2019
    Informatyk a programista – czy to ten sam zawód?

    Programista programuje, a informatyk… Laikowi trudno precyzyjnie określić obowiązki specjalistów z branży IT. Osoba, która posiada dyplom ukończenia informatyki, może zajmować się wąską dziedziną, jaką jest programowanie. Zanim jednak zacznie robić to zawodowo, powinna zdobywać i rozwijać dodatkowe umiejętności.

  • 27.01.2019
    Top 10 stanowisk, na których zarobisz powyżej 9000 zł

    IT, marketing, prawo, nieruchomości – to obszary, w których można liczyć na atrakcyjne zarobki. Wysokość pensji zależy nie tylko od branży. Do decydujących czynników należy m.in. znajomość języków obcych, doświadczenie zawodowe i osiągane wyniki

28.01.2019
Spedytor krajowy i międzynarodowy – podobieństwa i różnice

W 2017 r. spedytor pracujący w transporcie międzynarodowym ze specjalizacją FTL zarabiał przeciętnie 6000 zł brutto na miesiąc. Wynagrodzenie spedytora krajowego wynosiło przeciętnie 4900 zł brutto. Różnice pojawiają się nie tylko w kwestii zarobków, ale również wymagań. Od osoby pracującej w transporcie międzynarodowym częściej oczekuje się znajomości języków obcych.

27.01.2019
Informatyk a programista – czy to ten sam zawód?

Programista programuje, a informatyk… Laikowi trudno precyzyjnie określić obowiązki specjalistów z branży IT. Osoba, która posiada dyplom ukończenia informatyki, może zajmować się wąską dziedziną, jaką jest programowanie. Zanim jednak zacznie robić to zawodowo, powinna zdobywać i rozwijać dodatkowe umiejętności.

27.01.2019
Top 10 stanowisk, na których zarobisz powyżej 9000 zł

IT, marketing, prawo, nieruchomości – to obszary, w których można liczyć na atrakcyjne zarobki. Wysokość pensji zależy nie tylko od branży. Do decydujących czynników należy m.in. znajomość języków obcych, doświadczenie zawodowe i osiągane wyniki

Najnowsze w kategorii: Raporty i trendy płacowe

  • 20.01.2019
    Jak zostać operatorem koparki?

    Praca operatora koparki wiąże się z dużą odpowiedzialnością i wymaga uprawnień. Pracodawcy często oczekują również doświadczenia. Liczą się także predyspozycje do wykonywania zawodu, m.in. dokładność, ostrożność, odpowiedzialność i zdolność koncentracji.

  • 20.01.2019
    Kurier – praca dla każdego?

    Planowanie przewozów i dostarczanie przesyłek  – praca kuriera wymaga staranności, zaangażowania i doskonałej organizacji. W przeciwnym razie osiąga się niską efektywność i – co za tym idzie – niesatysfakcjonujące zarobki.

  • 19.01.2019
    Jaka specjalizacja w IT przynosi najwyższe zarobki?

    Architekt IT, inżynier systemowy, starszy programista Java – to stanowiska, w przypadku których można liczyć na atrakcyjne perspektywy finansowe. Zarobki w IT zależą nie tylko od posady, ale również od doświadczenia i przygotowania zawodowego.

20.01.2019
Jak zostać operatorem koparki?

Praca operatora koparki wiąże się z dużą odpowiedzialnością i wymaga uprawnień. Pracodawcy często oczekują również doświadczenia. Liczą się także predyspozycje do wykonywania zawodu, m.in. dokładność, ostrożność, odpowiedzialność i zdolność koncentracji.

20.01.2019
Kurier – praca dla każdego?

Planowanie przewozów i dostarczanie przesyłek  – praca kuriera wymaga staranności, zaangażowania i doskonałej organizacji. W przeciwnym razie osiąga się niską efektywność i – co za tym idzie – niesatysfakcjonujące zarobki.

19.01.2019
Jaka specjalizacja w IT przynosi najwyższe zarobki?

Architekt IT, inżynier systemowy, starszy programista Java – to stanowiska, w przypadku których można liczyć na atrakcyjne perspektywy finansowe. Zarobki w IT zależą nie tylko od posady, ale również od doświadczenia i przygotowania zawodowego.