Podnoszenie kwalifikacji zawodowych ułatwia funkcjonowanie na rynku pracy. Im więcej potrafimy, tym łatwiej jest nam np. negocjować warunki zatrudnienia i, co za tym idzie, znaleźć wymarzone miejsce pracy. W uzyskaniu dodatkowych umiejętności pomocne mogą okazać się dotacje.
Dlaczego warto brać udział w szkoleniach?
MRPiPS przedstawiło propozycje wydatkowania pieniędzy z KFS. Wśród nich znalazło się m.in. finansowanie szkoleń dla osób powyżej 45. roku życia, dla przedstawicieli zawodów deficytowych w danym regionie oraz dla rodziców wracających do aktywności zawodowej po przerwie spowodowanej opieką nad dzieckiem. Inicjatywy ministerstwa muszą zostać zatwierdzone przez Radę Rynku Pracy.
Przerwa w zatrudnieniu – jak ją wytłumaczyć?
Źródło: