Na bogato lub zaciskając pasa, czyli o zarobkach tuż po studiach - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Grupa Pracuj

Pensje po studiach są coraz wyższe. Jednak nie w każdej branży absolwent uczelni może stać się krezusem. Kto ma szanse na wynagrodzenie powyżej średniej zaraz po zakończeniu studiów, a kto na nieco lepsze zarobki będzie musiał poczekać kilka lat? Czy coś się zmieniło w porównaniu do poprzednich lat? Dowiecie się tego z najnowszego raportu Grupy Pracuj.

Ogólny wzrost płac w ubiegłym roku przełożył się na rosnący poziom wynagrodzeń wśród świeżo upieczonych absolwentów uczelni wyższych. Wg danych Głównego Urzędu Statystycznego średnia pensja w styczniu 2018 roku wyniosła prawie 4 700 zł brutto. Jak się okazuje, na wysokość wynagrodzenia pozytywnie wpływa sam fakt ukończenia studiów (osoby z dyplomem mogą liczyć na pensje nawet o 1 400 zł brutto wyższe niż ich koledzy, którzy nie zdobyli wyższego wykształcenia). Niemniej, wybór kierunku ukończonych studiów w znacznej mierze determinuje wysokość pierwszej pensji.

Pensja zależna od branży nie tylko na starcie

W czołówce najlepiej zarabiających nieustannie są osoby, które ukończyły kierunki związane z IT czy inżynierią – informatycy, absolwenci elektroniki, automatyki czy lotnictwa mogą zarobić na początku od 4 700 zł do 5 700 zł brutto, choć tuż za nimi plasują się młodzi farmaceuci czy marketingowcy – zarabiają średnio 4 600 zł. Wśród pracowników zarabiających na początku kariery najmniej, znajdują się przede wszystkim osoby po studiach, takich jak biologia, geografia, historia czy wychowanie fizyczne. W tym gronie znaleźli się także absolwenci kosmetologii oraz fizjoterapii, a także osoby po administracji i pedagogice. Ich zarobki wahają się w granicach od 2 900 do 3 500 zł brutto.

Warte podkreślenia jest to, że w słabiej opłacanych profesjach, wynagrodzenia absolwentów nie rosną dynamicznie w kolejnych latach pracy. Np. w przypadku osób, które ukończyły administrację, dłuższy staż pracy i doświadczenie przekładają się na to, że po kilku latach będą zarabiać średnio zaledwie 200 zł brutto więcej niż na początku kariery. Inaczej jest w przypadku najlepiej opłacanych od samego początku informatyków, farmaceutów czy marketingowców: z danych Grupy Pracuj jednoznacznie wynika, że wraz ze wzrostem doświadczenia adekwatnie rosną ich pensje. W czołówce są oczywiście te specjalizacje, w których to na starcie zarabia się najwięcej. Po pierwszych trzech latach pracy przeciętne zarobki np. absolwentów matematyki czy inżynierii biomedycznej mogą wzrosnąć nawet o 1 600 zł brutto.

RAPORT „Dobra pensja na start – po jakich kierunkach studiów można zarobić najlepiej?”

W centrum więcej, na południu mniej

Dane Pracuj.pl jasno wskazują, że obok kierunku studiów decydujące jest także miejsce, w którym konkretny absolwent rozpocznie pracę. Młodzi pracownicy zaraz po studiach najlepiej, powyżej 4 tys. zł brutto, zarabiają w województwach mazowieckim czy dolnośląskim, a najmniej – w śląskim lub łódzkim (3 700 zł). Jak zwracają uwagę eksperci, najlepszym miejscem na rozpoczynanie kariery zawodowej są miasta, w których zlokalizowane są duże ośrodki akademickie oraz liczne firmy.

Można powiedzieć, że uczelnie i biznes przyciągają się wzajemnie. Dobre szkoły wyższe z tradycjami są kuźnią kadr dla firm, które szczególnie dziś w wielu obszarach borykają się z brakiem rąk do pracy. Dodatkowo coraz częściej osoby kończące studia mają już pewne doświadczenie zawodowe, co ma wpływ na proponowane im wynagrodzenie. Warto dodać, że w rankingu województw z najwyższymi pensjami znalazły się te, w których pracodawcy publikują najwięcej ofert pracy – zauważa Konstancja Zyzik, Manager ds. Rekrutacji i Employer Brandinu w Grupie Pracuj.

Benefity na zdrowie

Pracodawcy coraz częściej zdają sobie sprawę świadczenia pozapłacowe, takie jak pakiety medyczne, karty sportowe czy służbowe narzędzia pracy udostępnione do użytku prywatnego, które jeszcze do niedawna dostępne były tylko dla osób zatrudnionych w międzynarodowych korporacjach, stają się standardem na rynku konkurującym o pracownika. I choć jeszcze kilka lat temu korzystali z nich wyłącznie pracownicy z dłuższym stażem, dziś od samego początku kariery zawodowej liczyć można nie tylko na atrakcyjne podstawowe wynagrodzenie, ale i liczne benefity. Jak pokazują dane Grupy Pracuj, 4 na 10 absolwentów otrzymuje prywatną opiekę medyczną, nieco mniejsza grupa dofinansowanie do zajęć sportowych. Na trzecim miejscu znajduje się ubezpieczenie na życie, które otrzymuje co 5. młody pracownik.

Co ciekawe, benefity pozapłacowe najczęściej otrzymują młodzi pracownicy specjalizujący się w zarządzaniu zasobami ludzkimi. Wynika to prawdopodobnie z tego, że w branży HR jest wyższa świadomość roli dodatków pozapłacowych w motywowaniu pracowników. Najrzadziej korzystać z benefitów mogą osoby rozpoczynające karierę w budownictwie, prawnicy oraz absolwenci słabiej opłacanych kierunków, takich jak pedagogika czy administracja.

Benefity stają się w wielu firmach elementem wchodzącym w pakiet oferowany wszystkim pracownikom. Oczywiście, jak wynika z naszych danych, wraz ze stażem pracy zwiększa się liczba i zróżnicowanie oferowanych świadczeń pozapłacowych. Wydaje się, że pracodawcy coraz bardziej doceniają rolę benefitów w motywowaniu zespołów. To także dodatkowy czynnik przyciągający do firm wartościowych kandydatów – także tych najmłodszych stażem – podkreśla Konstancja Zyzik.

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 18.04.2018
    6 zawodów dla studenta

    Praca w trakcie studiów pozwala podreperować studencki budżet. Ma też inne dobre strony. Wykonując ją, zdobywasz cenne doświadczenie. Uczysz się również systematyczności i odpowiedzialności, a także rozwijasz zdolności organizacyjne.   

  • 25.10.2017
    Zatrudnienie studenta a umowa zlecenie

    Osoby uczące się, które nie ukończyły 26. roku życia, zwykle są zwolnione ze składek na ubezpieczenie społeczne. Do ubezpieczenia zdrowotnego włącza je rodzic lub uczelnia. Od wynagrodzenia brutto, jakie otrzymuje student, zawsze odprowadza się zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych.  

18.04.2018
6 zawodów dla studenta

Praca w trakcie studiów pozwala podreperować studencki budżet. Ma też inne dobre strony. Wykonując ją, zdobywasz cenne doświadczenie. Uczysz się również systematyczności i odpowiedzialności, a także rozwijasz zdolności organizacyjne.   

25.10.2017
Zatrudnienie studenta a umowa zlecenie

Osoby uczące się, które nie ukończyły 26. roku życia, zwykle są zwolnione ze składek na ubezpieczenie społeczne. Do ubezpieczenia zdrowotnego włącza je rodzic lub uczelnia. Od wynagrodzenia brutto, jakie otrzymuje student, zawsze odprowadza się zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych.  

Najnowsze w kategorii: Raporty i trendy płacowe

  • 01.09.2018
    6 zawodów dla osób komunikatywnych

    Lubisz ludzi i wiesz, czym jest skuteczna komunikacja? Chętnie i uważnie słuchasz, potrafisz cierpliwie tłumaczyć i przekazywać wiedzę branżową w zrozumiały sposób? Takie umiejętności przydają się m.in. w pracy nauczyciela, sprzedawcy oraz dziennikarza.

  • 31.08.2018
    Jak zostać grafikiem?

    Dobry grafik nie musi być absolwentem grafiki na ASP. Nie musi także kończyć studiów informatycznych. Choć wyższe wykształcenie to dodatkowych atut podczas rekrutacji, w tym zawodzie liczą się przede wszystkim umiejętności, predyspozycje oraz znajomość specjalistycznych programów komputerowych.  

  • 31.08.2018
    Czym zajmuje się sekretarka medyczna?

    Prowadzenie i porządkowanie kart pacjentów oraz udzielanie informacji – to najważniejsze zadania, jakie wykonuje sekretarka medyczna. W tym zawodzie szczególnie przydatne są umiejętności organizacyjne oraz komunikatywność.

01.09.2018
6 zawodów dla osób komunikatywnych

Lubisz ludzi i wiesz, czym jest skuteczna komunikacja? Chętnie i uważnie słuchasz, potrafisz cierpliwie tłumaczyć i przekazywać wiedzę branżową w zrozumiały sposób? Takie umiejętności przydają się m.in. w pracy nauczyciela, sprzedawcy oraz dziennikarza.

31.08.2018
Jak zostać grafikiem?

Dobry grafik nie musi być absolwentem grafiki na ASP. Nie musi także kończyć studiów informatycznych. Choć wyższe wykształcenie to dodatkowych atut podczas rekrutacji, w tym zawodzie liczą się przede wszystkim umiejętności, predyspozycje oraz znajomość specjalistycznych programów komputerowych.  

31.08.2018
Czym zajmuje się sekretarka medyczna?

Prowadzenie i porządkowanie kart pacjentów oraz udzielanie informacji – to najważniejsze zadania, jakie wykonuje sekretarka medyczna. W tym zawodzie szczególnie przydatne są umiejętności organizacyjne oraz komunikatywność.