Praca w marketingu – wszystko, co warto wiedzieć - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Pracuj.pl

Kreatywność, myślenie analityczne, komunikatywność – to umiejętności, którymi powinien odznaczać się specjalista ds. marketingu. Praca wiąże się z atrakcyjnymi perspektywami finansowymi. W 2018 r. junior brand manager zarabiał przeciętnie 7900 zł brutto, a brand manager – 11 500 zł brutto.

Ile zarabia specjalista ds. marketingu?

5500 zł brutto – tyle w 2018 r. wynosiła mediana płac na stanowisku specjalisty ds. marketingu. Dane pochodzą z serwisu zarobki.pracuj.pl. Mediana stanowi wartość środkową w szeregu liczb ustawionych w porządku: od najniższej do najwyższej. Aby sprawdzić, ile wynoszą zarobki „na rękę”, skorzystaj z kalkulatora wynagrodzeń Pracuj.pl.

Wynagrodzenie brutto i netto – na czym polega różnica?

Obowiązki marketingowca

Marketingowcy nie mogą narzekać na monotonię i brak atrakcyjnych perspektyw zawodowych. Zyskują również wiele okazji, by wykorzystywać swoje uzdolnienia i predyspozycje, takie jak: otwartość i komunikatywność.  

5 powodów, dla których warto pracować jako specjalista ds. marketingu

Zadania, jakie wykonuje specjalista ds. marketingu, to przede wszystkim:

  • tworzenie baz danych klientów,
  • (współ)tworzenie strategii marketingowej firmy,
  • planowanie i realizacja kampanii PR,
  • badanie rynku,
  • monitorowanie działań firm konkurencyjnych,
  • planowanie i realizacja założeń związanych z komunikacją z klientem,
  • wspieranie sprzedaży poprzez organizację akcji promocyjnych,
  • współpraca z agencjami reklamowymi,
  • przygotowywanie materiałów promocyjnych,
  • zarządzanie kategorią produktów (category management),
  • planowanie rozmieszczania produktów na półkach (merchandising),
  • współpraca z działem sprzedaży,
  • analizowanie wyników podejmowanych działań,
  • rozliczanie budżetu.

Zakres obowiązków specjalisty ds. marketingu zależy m.in. od wielkości firmy lub rodzaju działalności, a także od doświadczenia pracownika. Na początku drogi zawodowej marketingowiec tworzy bazy klientów i materiały promocyjne. Z każdym kolejnym awansem liczba działań wzrasta. Rosną także wymagania i poziom odpowiedzialności. Ważne, żeby być zmotywowanym do aktualizowania wiedzy i opanowywania nowych umiejętności. Marketingowcy mogą wkroczyć na ciekawą ścieżkę kariery:

  1. Stażysta
  2. Asystent w dziale marketingu
  3. Specjalista
  4. Koordynator ds. marketingu
  5. Manager
  6. Dyrektor

Aby stać się doskonałym fachowcem, warto koncentrować się nie tylko na marketingu, ale również na innych dziedzinach, m.in. ekonomii i socjologii.  

Zamierzasz robić karierę w marketingu? Zajrzyj do e-booka Pracuj.pl.   

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 29.03.2019
    Ile zarabiają asystenci?

    Prawa ręka prezesa dużej firmy, pomocnik geodety, pracownik, który przygotowuje narzędzia niezbędne w trakcie wizyty stomatologicznej – praca asystenta ma różne oblicza. Różnice dotyczą nie tylko obowiązków, ale również zarobków. W 2018 r. przeciętna pensja asystenta spedytora wynosiła 3600 zł brutto, a asystenta prezesa – 5000 zł brutto.

  • 02.11.2019
    Rzeczoznawca komunikacyjny – ile zarabia i czym się zajmuje?

    Wiedza ekspercka, skrupulatność, rzetelność i doświadczenie – między innymi takimi cechami musi odznaczać się rzeczoznawca komunikacyjny. Jego praca wiąże się z koniecznością częstego podróżowania samochodem, a realizowanie obowiązków zawodowych nierzadko wymaga od niego sporej elastyczności.

  • 06.10.2019
    6 cech, które musi posiadać każdy manager restauracji

    Klient, który odwiedza lokal gastronomiczny, liczy nie tylko na pyszne jedzenie, ale również na wysoki poziom obsługi oraz przyjemną atmosferę. Manager restauracji dba o to, by goście byli zadowoleni i chętnie powracali. Aby dobrze realizować swoje obowiązki, należy postawić na profesjonalizm i doskonałą organizację pracy.

29.03.2019
Ile zarabiają asystenci?

Prawa ręka prezesa dużej firmy, pomocnik geodety, pracownik, który przygotowuje narzędzia niezbędne w trakcie wizyty stomatologicznej – praca asystenta ma różne oblicza. Różnice dotyczą nie tylko obowiązków, ale również zarobków. W 2018 r. przeciętna pensja asystenta spedytora wynosiła 3600 zł brutto, a asystenta prezesa – 5000 zł brutto.

02.11.2019
Rzeczoznawca komunikacyjny – ile zarabia i czym się zajmuje?

Wiedza ekspercka, skrupulatność, rzetelność i doświadczenie – między innymi takimi cechami musi odznaczać się rzeczoznawca komunikacyjny. Jego praca wiąże się z koniecznością częstego podróżowania samochodem, a realizowanie obowiązków zawodowych nierzadko wymaga od niego sporej elastyczności.

06.10.2019
6 cech, które musi posiadać każdy manager restauracji

Klient, który odwiedza lokal gastronomiczny, liczy nie tylko na pyszne jedzenie, ale również na wysoki poziom obsługi oraz przyjemną atmosferę. Manager restauracji dba o to, by goście byli zadowoleni i chętnie powracali. Aby dobrze realizować swoje obowiązki, należy postawić na profesjonalizm i doskonałą organizację pracy.

Najnowsze w kategorii: Raporty i trendy płacowe

  • 06.04.2020
    Łatwiejsze uzyskanie świadectwa pracy w 2020 r.

    We wrześniu 2019 r. wprowadzono nowelizację kodeksu pracy. Usprawniony został m.in. proces wydawania świadectwa pracy. Zmiany nakazują pracodawcy wydanie świadectwa w dniu ustania stosunku pracy, a pracownik ma 14 dni na wystąpienie z wnioskiem o sprostowanie tego dokumentu.

  • 06.04.2020
    Minimalna stawka godzinowa w 2020 r.

    Od 1 stycznia 2020 r. wzrosła płaca minimalna. Zwiększyła się także minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych. Planowane są też kolejne zmiany.

  • 06.04.2020
    Dodatek za staż pracy a minimalne wynagrodzenie - nowe zasady

    Na początku stycznia 2020 r. weszło w życie kilka nowych przepisów prawa pracy, które znacząco wpłyną na sytuację pracowników i pracodawców. Jeden z nich reguluje kwestie związane z dodatkiem stażowym i jego wpływem na wysokość minimalnego wynagrodzenia.

06.04.2020
Łatwiejsze uzyskanie świadectwa pracy w 2020 r.

We wrześniu 2019 r. wprowadzono nowelizację kodeksu pracy. Usprawniony został m.in. proces wydawania świadectwa pracy. Zmiany nakazują pracodawcy wydanie świadectwa w dniu ustania stosunku pracy, a pracownik ma 14 dni na wystąpienie z wnioskiem o sprostowanie tego dokumentu.

06.04.2020
Minimalna stawka godzinowa w 2020 r.

Od 1 stycznia 2020 r. wzrosła płaca minimalna. Zwiększyła się także minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych. Planowane są też kolejne zmiany.

06.04.2020
Dodatek za staż pracy a minimalne wynagrodzenie - nowe zasady

Na początku stycznia 2020 r. weszło w życie kilka nowych przepisów prawa pracy, które znacząco wpłyną na sytuację pracowników i pracodawców. Jeden z nich reguluje kwestie związane z dodatkiem stażowym i jego wpływem na wysokość minimalnego wynagrodzenia.