Dlaczego warto być architektem? - zarobki.pracuj.pl
  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV
Autor wpisu Pracuj.pl

Wymagające studia i konieczność zdobycia uprawnień zawodowych to wyzwania pojawiające się na drodze do kariery architekta. Istnieją liczne powody, dla których warto rozwijać się w tym zawodzie. Jednym z nich jest wynagrodzenie, które może być znacznie wyższe niż przeciętna płaca w Polsce.

Architektura ma silny związek ze sztuką, a jednocześnie trudno nie dostrzec jej użytkowego charakteru. Jest to dziedzina idealna dla osób, które posiadają zmysł estetyczny i artystyczny, a przy tym potrafią myśleć logicznie. W tej profesji niezbędna jest także empatia. Osoba, która wybierze architekturę, może liczyć na różne korzyści, na przykład:

  • Możliwość łączenia pracy i pasji

Zawód architekta to doskonałe rozwiązanie dla osób, które kochają piękno i starają się wykorzystywać swoje talenty, by spełniać oczekiwania klientów i upiększać otoczenie. Dzięki zaangażowaniu i umiejętnościom można doświadczać satysfakcji zawodowej.   

  • Atrakcyjne zarobki

Pensja architekta może być znacznie wyższa niż minimalne miesięczne wynagrodzenie w Polsce. 7700 zł brutto – tyle w 2017 r. wynosiła mediana płac na stanowisku architekt – główny projektant. Połowa pracowników zarabiała poniżej, a połowa – powyżej tej kwoty. Najlepiej wynagradzani architekci osiągali zarobki przekraczające 15 000 zł brutto. Projektanci zajmujący niższe stanowisko uzyskiwali miesięczne pensje w wysokości 5600 zł brutto. Najmniej zarabiali architekci wnętrz. Mediana wynagrodzeń w tej grupie wynosiła 4700 zł brutto.

Ile zarabia architekt?

  • Ciekawe wyzwania zawodowe

Osoby, które realizują marzenie o własnych czterech kątach, coraz częściej korzystają z profesjonalnej pomocy. Nie chodzi tylko o zaprojektowanie domu, ale również o przeróbki, dzięki którym można np. dostosować przestrzeń życiową do pojawienia się nowego członka rodziny lub ciekawie zaaranżować otoczenie domu. Oczekiwania klientów biur architektonicznych są na tyle różnorodne, że każdy dzień może być wyzwaniem.   

  • Elastyczność zatrudnienia

Jako architekt możesz pracować w biurach projektowych, urzędach oraz instytucjach publicznych. Branża architektoniczna stanowi dobre środowisko dla freelancerów. Wykonując zawód architekta, możesz działać na własną rękę i realizować projekty, które wydają Ci się ciekawe i rozwijające.

Elastyczny czas pracy 5 korzyści dla pracownika

  • Perspektywy rozwoju

Architekt wykonuje zlecenia dla prywatnych klientów, ale również dla firm czy instytucji. Praca w każdym z tych miejsc ma własną specyfikę i wymaga wykorzystywania i rozwijania różnych umiejętności. Specjaliści w dziedzinie architektury mogą też uczestniczyć w międzynarodowych przedsięwzięciach, brać udział w konkursach branżowych, zdobywając dodatkowe doświadczenia i umacniając swoją pozycję w branży. Warto zauważyć, że zajmując się architekturą, trudno popaść w rutynę. Pojawianie się nowych trendów i rozwiązań technicznych w budownictwie i projektowaniu zwiększa motywację do rozwoju.  

Porównaj zarobki z innymi na Twoim stanowisku

Wypełnij ankietę, a w ciągu 5 minut otrzymasz od nas darmowy indywidualny raport o Twoich zarobkach. Tylko Ty masz dostęp do swojego raportu.

Porównaj teraz zarobki na Twoim stanowisku

Zaktualizuj informacje w swojej ankiecie i zobacz czy nadal zarabiasz odpowiednio.

Dawno wypełniona ankieta?
Porównaj teraz zarobki na swoim stanowisku

W ciągu roku wiele mogło się zmienić. Zaktualizuj informacje w ankiecie i porównaj swoje zarobki z innymi.

Narzędzia

  • Indywidualny raport zarobki
  • Kalkulator netto-brutto
  • Przeciętne zarobki na stanowisku
  • Kreator CV

Artykuły o podobnej tematyce

  • 01.08.2019
    Ile zarabia programista komputerowy?

    Doświadczeni programiści komputerowi nie mogą narzekać ani na brak pracy, ani na warunki zatrudnienia oraz wysokość wynagrodzenia. Zapotrzebowanie na tego typu specjalistów jest bardzo duże. Zarobki zależą m.in. od stażu pracy – przeciętna pensja młodszego programisty wynosi 4800 zł brutto, ale starszy programista może liczyć już na wypłatę w wysokości 12 500 zł brutto. 

  • 10.07.2019
    Ścieżka rozwoju w księgowości – jak wygląda?

    Od asystenta księgowości do dyrektora finansowego – ścieżka kariery księgowego jest atrakcyjna m.in. ze względu na wzrost zarobków. W 2018 r. przeciętna miesięczna pensja młodszego księgowego wynosiła 4200 zł brutto, a głównego księgowego – 12 000 zł brutto.  

  • 23.06.2019
    Maszynista offsetowy – ile zarabia?

    Maszynista offsetowy – pod tą nieco tajemniczą nazwą kryje się profesja znana szerzej jako: drukarz specjalizujący się w obsłudze maszyn offsetowych. Aby móc się tym zajmować zawodowo, trzeba ukończyć szkołę średnią na kierunku związanym z poligrafią oraz zdobyć niezbędną wiedzę i doświadczenie. 

01.08.2019
Ile zarabia programista komputerowy?

Doświadczeni programiści komputerowi nie mogą narzekać ani na brak pracy, ani na warunki zatrudnienia oraz wysokość wynagrodzenia. Zapotrzebowanie na tego typu specjalistów jest bardzo duże. Zarobki zależą m.in. od stażu pracy – przeciętna pensja młodszego programisty wynosi 4800 zł brutto, ale starszy programista może liczyć już na wypłatę w wysokości 12 500 zł brutto. 

10.07.2019
Ścieżka rozwoju w księgowości – jak wygląda?

Od asystenta księgowości do dyrektora finansowego – ścieżka kariery księgowego jest atrakcyjna m.in. ze względu na wzrost zarobków. W 2018 r. przeciętna miesięczna pensja młodszego księgowego wynosiła 4200 zł brutto, a głównego księgowego – 12 000 zł brutto.  

23.06.2019
Maszynista offsetowy – ile zarabia?

Maszynista offsetowy – pod tą nieco tajemniczą nazwą kryje się profesja znana szerzej jako: drukarz specjalizujący się w obsłudze maszyn offsetowych. Aby móc się tym zajmować zawodowo, trzeba ukończyć szkołę średnią na kierunku związanym z poligrafią oraz zdobyć niezbędną wiedzę i doświadczenie. 

Najnowsze w kategorii: Porady zarobkowe

  • 06.09.2019
    Umowy dla osób do 26. roku życia. Sprawdź, ile zarobisz po zmianie ustawy

    Zleceniobiorcy do 26 roku życia, którzy posiadają status ucznia lub studenta, są zwolnieni ze składek ZUS. Taki przywilej nie przysługuje innym grupom zatrudnionych. W wyniku zmiany ustawy o podatku dochodowym wzrośnie wynagrodzenie netto wielu młodych wykonawców zleceń i pracowników etatowych, ponieważ nie będzie pomniejszane o zaliczkę na podatek dochodowy.

  • 22.08.2019
    Specjalista SEO – jak nim zostać?

    Aby móc objąć stanowisko specjalisty SEO, trzeba posiadać wiele umiejętności technicznych i specjalistyczną wiedzę, którą zdobywa się przede wszystkim na drodze doświadczenia. Prawdziwi entuzjaści tej dziedziny śledzą zmieniające się trendy i są na bieżąco z pojawiającymi się narzędziami kreacji w Internecie. 

  • 22.08.2019
    Praca zmianowa – co musi zapewnić Ci pracodawca?

    Praca zmianowa ma swoje zalety, ale wiąże się też z wyrzeczeniami i obciążeniem organizmu. Konieczność dostosowywania się do zmieniających się godzin pracy potrafi być stresująca, dlatego pracodawca powinien zapewnić podwładnym odpowiednie warunki.

06.09.2019
Umowy dla osób do 26. roku życia. Sprawdź, ile zarobisz po zmianie ustawy

Zleceniobiorcy do 26 roku życia, którzy posiadają status ucznia lub studenta, są zwolnieni ze składek ZUS. Taki przywilej nie przysługuje innym grupom zatrudnionych. W wyniku zmiany ustawy o podatku dochodowym wzrośnie wynagrodzenie netto wielu młodych wykonawców zleceń i pracowników etatowych, ponieważ nie będzie pomniejszane o zaliczkę na podatek dochodowy.

22.08.2019
Specjalista SEO – jak nim zostać?

Aby móc objąć stanowisko specjalisty SEO, trzeba posiadać wiele umiejętności technicznych i specjalistyczną wiedzę, którą zdobywa się przede wszystkim na drodze doświadczenia. Prawdziwi entuzjaści tej dziedziny śledzą zmieniające się trendy i są na bieżąco z pojawiającymi się narzędziami kreacji w Internecie. 

22.08.2019
Praca zmianowa – co musi zapewnić Ci pracodawca?

Praca zmianowa ma swoje zalety, ale wiąże się też z wyrzeczeniami i obciążeniem organizmu. Konieczność dostosowywania się do zmieniających się godzin pracy potrafi być stresująca, dlatego pracodawca powinien zapewnić podwładnym odpowiednie warunki.